42岁单身女人还有生育能力吗

备孕的小情侣，为了能优生优育，第一步就是去检查自己的生育能力，那么女性去医院检查看有没有生育能力应该挂什么科呢？不用问导诊，我们现在就来告诉大家。

一般医院大厅都时有地图的，女性要是想检查生育能力，直接找妇产科或者不孕不育科就可以。如果怀疑有不孕不育的情况，建议去三甲公立医院进行检查，由于不同医院科室设置略有不同，女性可以挂妇产科或者不孕不育科，男性可以挂男科或者泌尿科检查。

阴道检查、宫颈检查、子宫检查、输卵管检查、卵巢检查、盆腔检查、内分泌检查、免疫因素检查、全身性因素检查、精神因素及心理因素检查、先天性因素检查、排卵功能检查、B超检查、性激素检查、TORCH病毒检测。

检查生育能力

1. 痛经：可能存在子宫内膜异位症. 子宫发育不良. 盆腔炎. 子宫肌留. 子宫位置异常等病症，可对孕育直接造成影响。

2. 白带异常：妇科炎症可导致白带增多. 有异味，不利于精子着床，影响受孕率。

3. 腹痛：两侧腹痛，慢性腹痛及腰骶痛，这些症状可能是盆腔炎. 子宫肌瘤和卵巢炎等疾病的先兆症状。

4. 月经不调：主要是由于黄体功能不全以及子宫内膜炎导致的。

5. 闭经：年龄超过18岁，但是从未有过月经来潮，或者是有过月经，但是出现停经超过6个月以上的现象。

检查生育能力

6. 溢乳。女性在非哺乳期乳房自行或者是挤压之后有奶水溢出的现象，是因为下丘脑功能不全或者是垂体肿瘤等原因导致的，溢乳会合并闭经从而导致女性不孕。

7. 内分泌失调。长期内分泌失调者，可导致不孕症。

8. 习惯性流产为自然流产，连续3次以上者。主要由于孕妇黄体功能不全. 甲状腺功能低下. 先天性子宫畸形. 子宫发育异常. 宫腔粘连. 子宫肌瘤. 染色体异常. 自身免疫等引起。

推荐阅读：婚检和孕检能一起做吗 做婚检要准备什么

大家都知道一般结婚的时候公司是会有一个婚假的，那么深圳的婚假又有多少天呢？深圳还有没有晚婚假呢，一起来看看这些问题的解答吧！

1、根据相关规定，公司职工结婚，用人单位是应该给一到三天的婚假的，假期在三个工作日内，工资是照发的。所以在国家法定婚假期间，是不会扣工资的。

2、如果是婚假超过三天以上的，没有明确的工资计发标准，主要有以下一些情况：

（1）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。集体合同确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同标准确定。

（2）劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议。

（3）用人单位与劳动者无任何约定的，假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位正常出勤的月工资的70%确定。

注：按以上原则计算的假期工资基数均不得低于当地规定的低工资标准。

在法定婚龄的基础上，适当推迟实际结婚年龄。法定婚龄是婚姻法规定的低的结婚年龄的界限，并不是必须结婚的年龄界限。我国现行计划生育政策规定，迟于法定婚龄(女20周岁，男22周岁)三年及以上结婚者(女23周岁，男25周岁)，即为晚婚。现行规定是根据中国的婚姻习惯和实行计划生育，控制人口增长的要求确定的。

婚假长三天，晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的，全国各地的规定并不一致。

我国删除对晚婚晚育夫妻进行奖励的规定。也就是说，自2022年1月1日起《中华人民共和国人口与计划生育法修正案》实施，则晚婚晚育夫妻将不再有晚婚假、晚育假。

因此可以知道，深圳的婚假一般长是3天，而晚婚假已经是被取消了的，所以是没有的。

婚假一般是3天以内,而且很多地方没有晚婚假造成了职工在结婚的时候只能请事假。那么二婚的话也可以休婚假吗?下面就一起来看看2022年新的二婚还能休婚假吗。

一、二婚还有婚假吗

1、如果是按照法定结婚年龄，女二十周岁，男二十二周岁结婚的，可以享受3天的婚假。

2、如果符合晚婚年龄女二十三周岁，男二十五周岁的，可以享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、如果结婚的时候男女双方不在一个地方工作的，可以根据路程的远近，另外给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不再另外给予假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、二婚可以休婚假吗，二婚公民可以享受法定婚假，但是不能享受晚婚假。

二、国家规定二婚婚假

1、员工再婚，可以享受带薪婚假

再婚的劳动者，只要他们之间结成的是合法婚姻，同样受到国家法律的保护，其与初婚劳动者的法律地位并无不同。劳动和社会保障部《关于对再婚职工婚假问题的复函》(劳社厅函[2000]84号)明确规定：“根据《中华人民共和国婚姻法》和国家有关职工婚丧假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇。”

根据原《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》的规定，多可以享受3天的婚假。

因此，员工再婚，也可享受带薪婚假。

2、再婚年龄达到晚婚的标准，不能享受晚婚待遇

《中华人民共和国婚姻法》第六条规定：“结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。晚婚晚育应予鼓励。”《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条规定：“公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。”《中共中央、国务院关于进一步做好计划生育工作的指示》提出：“按法定年龄推迟三年以上结婚为晚婚，妇女二十四周岁以上生育的为晚育”。《浙江省人口与计划生育条例》第十七条规定：“鼓励公民晚婚、晚育。男女双方按法定婚龄推迟三年以上依法登记结婚的为晚婚;已婚妇女二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。”第三十六条第二款规定：“机关、团体、企业、事业单位和其他组织职工晚婚的，增加婚假十二天，工资、奖金和其他福利待遇照发;晚育的，男方可享受七天护理假，工资、奖金和其他福利待遇照发。”

根据上述规定，只有在同时符合“女年满二十三周岁、男年满二十五周岁”和“双方均为初婚”这两个条件的情况下，才可以认定为《婚姻法》规定的“晚婚”，并有权享受增加12天的晚婚奖励假;当然，晚婚年龄应当是结婚证书上批准结婚之日的双方周岁年龄。

以上就是2022年二婚还能休婚假吗，想了解更多的2022年的婚姻政策关注蜜匠婚礼网。

办理结婚证前需要进行婚检，虽然不是强制性要求的，可为了健康及下一代的优生和发育，因此建议大家好进行婚检行为，比较婚检是免费的，何乐而不为呢。那么，婚前生育能力检查内容有哪些？婚前检查的作用是什么？下面就一起来了解下吧。

婚前生育能力检查内容

婚检是为将来夫妻双方的生活负责、为下一代的健康和发育着想，那么婚前生育能力检查内容主要检查的是：男性，精液常规、染色体异常;女性，生殖系统检查，妇科内分泌，和染色体异常的检查。

婚前检查的作用是什么

1、 利于男女双方的身体健康

男女双方进行全面的身体体检，可以避免发生异常情况和疾病发生，如患有传染性肝炎、结核病、性传播疾病、精神病和其它较严重的病，这些病有可能通过亲密接触后遗传给对方，或者因劳累导致病情加重，同时还可检查出影响性生活的疾病，若一旦有这些病情存在，及时救治才能保证你们夫妻今后的正常生活。

2、利于优生

体检后所有的会存在的疾病都会影响你的下一代，如果身体健康正常是好的，若有这些疾病，遗传给了你子女，后果会更严重，而且对你们夫妻将来的生活都不利。

3、利于主动有效地掌握好受孕的时机和避孕方法

医生从你体检的健康数据可以为你指导佳是受孕时机，或者提供你一些好的避孕措施，很好的利用科学来保障双方的利益。

4、利于胎儿健康成长

除了会遗传的疾病外，还有很多可以通过血液来传染的疾病，所以还得看男女双方的血型是否匹配，让血液病降低，减少在受孕期间传染给胎儿，确保胎儿的健康。

5、婚前检查有助于接受健康指导

通过体检，医生会了解男女双方具体的健康情况，如果发型有问题会正对性的对其进行指导，根据情况给出建议，或者通过有关的健康知识的教育，比如对性知识、计划生育进行教育等。

小编总结：新人办理结婚证肯定对其所有的流程都不太清楚，为此小编特意对关于婚前生育能力检查内容和婚前检查的作用进行了介绍，分享给有需要的朋友们，希望能通过小编分享的文章获得知识与建议，为即将办结婚证环节做好充分的准备工作。

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随着2022年新婚姻法的发布，关于晚婚假总有疑惑，现在还有晚婚假吗以及2022还有晚婚假吗?下面一起来了解一下吧!

一、现在还有晚婚假吗

自从2022年取消晚婚假之后，国家法定婚假只有3天。不过部分地区政府虽然开始取消晚婚假，但会在法定婚假的基础上增加几天，下面就一起来具体看看各地区的婚假情况。

北京和上海等地虽然取消了晚婚假，但地方政府新增了婚假天数，所以和晚婚假的放假情况基本一致。

2022年新婚假法律

1、只要符合国家法定结婚年龄的新人，都能够依法享有3天法定婚假。

2、国家开始取消晚婚假期，即使符合晚婚假(男25周岁，女23周岁)也无法享受晚婚假期。

3、异地结婚的男女，可根据路程远近，给予相应的路程假。

4、在探亲假中结婚的新人，不再给予额外的婚假假期。

5、婚假包括周末以及法定节假日。

6、再婚者依旧享受婚假权利。

二、2022还有晚婚假吗

自从2022年起，为了响应二胎政策，有十一个省份陆续取消晚婚假，而该省份适婚青年只能享受三天基本婚假，这些省份为浙江、安徽、天津、江西、山西、湖北、宁夏、广东和广西。

到了2022年，这些省份将继续取消晚婚假，而其余部分省份或直辖市已在拟定取消晚婚假，如北京等。因而，在新规定未下达之前，新人们还将继续享受现有的婚假福利政策。

       晚婚假未取消地区

重庆：3+10(晚婚假)=15天婚假

北京：3+7(晚婚假)=10天婚假

河北：3+15(晚婚假)=18天婚假

新疆：3天+20天(晚婚假)=15天婚假

云南：3天+15天(晚婚假)=15天婚假

黑龙江：3+15(晚婚假)=18天婚假

河南：3+18(晚婚假)=21天婚假

贵州：3天+10(晚婚假)=13天婚假

吉林：3天+12(晚婚假)=15天婚假

江苏：3天+10(晚婚假)=13天婚假

海南：3天+10天(晚婚假)=15天婚假

西藏：3天+7天(晚婚假)=15天婚假

湖南：3天+12(晚婚假)=15天婚假

辽宁：3天+7天(晚婚假)=15天婚假

内蒙古：3天+15(晚婚假)=15天婚假

青海：3天+15天(晚婚假)=15天婚假

陕西：3天+20天(晚婚假)=15天婚假

       晚婚假已取消地区

三天婚假：浙江、安徽、天津、江西、山西、湖北、宁夏、广东、广西、上海、山东、四川

15天婚假：福建

以上就是现在还有晚婚假吗以及2022还有晚婚假吗的内容，想要了解更多有关婚假的内容就在蜜匠婚礼网，欢迎大家来阅读哦。

42岁已婚的女人心理才会出问题吧？！

因为除了年龄，工作等带来的困扰，已婚妇女还会面对孩子教育，老公出轨，婆媳关系，家务分配等大小问题，比单身女人累多了！

七六年单身女人想要生个孩子，你说你冲不冲动呢？就算你的经济能力完全没问题，但是你有那个精力来细心照顾孩子，教育孩子吗？42岁尚未成婚，说明你性格里面一定有一部分易于常人的。我觉得为了孩子着想，还是不要了。

76年现在42岁了还剩女，基本上42岁已婚的都没有什么生育能力了。

50岁的单身女人想成家，有这么几个问题需要搞清楚。一，你是否要找初婚男还是离婚男？或是无妻有子男？二，你是否还有生育能力？有，你是否愿意生？其它七七八八的事儿，相信一个年过半百的人一定会想清楚的，如果什么都想不清楚，那还是单着吧。因为就是你什么都想不清楚，所以才一直单着的。50的单身女人如此，50的单身男人也如此。其实婚姻问题没有想清楚的，想的太清楚了，这婚就结不成了。

这样的晚婚晚育，国家不提倡吧？你要是个俊男也罢，还有生育能力。即使事业有成，此年龄首婚，已超过法定年龄的一倍了。要是靓女，生育能力还有吗？要是首婚还能传宗接代？做个伴还年轻呢。

你是50多岁一直没有结过婚吗？你经济如何？你有房子吗。你父母都健在吗？你有兄弟姐妹吗？

女方多大年纪了？还有生育能力吗？女方是离异还是丧偶？孩子现在几岁了？

这些问题你如果能告诉我，我可以给你当参谋！

谢谢！

单身女人在年轻的时候还体会不到，到了50 岁以后才会感觉到困惑。想找个如意的就更难。没有了生育能力，想有个后代就只能纸上谈兵。最终只能孤身一人

单身女人不要和非单身男性单独出去，怕受伤害，那么，单身女人和单身男人单独出去就不会受伤害了吗？还有，单身女人如遇非单身男人，不单独出去，二人闷在自家屋子里就不会受伤害了对吗？

第一，50多岁了，高不成低不就，且已经没有生育能力了，优秀的男人都是别家的；

第二，50多岁的单身女人或许有自己的事业，不愿意付出，注定孤独。

你们觉得呢，大家一起讨论

这个世界可能最难买到的就是后悔药了，平心而论，42岁结婚并不算晚，虽然略迟了些，但的确不晚，女生还有生育能力，两性之间还能产生激情。但要是初婚55岁前都不晚。为什么会产生晚了的念头呢?本人分析主要原因是思维还停留在谈情说爱的青少年的幻想中而不能自拨。时空变了，思想和思维也要进入一个新的世界。42岁正是人生的中年期，女生不是主要去谈情说爱，而是行个主找个家当家庭主妇了。如果思维能转变到与年令相当的环境中，也自有一番乐趣。