单身生育罚款

   关于2022年未婚生二胎要不要罚款的问题，其实国家已经开放二胎政策了，对于已婚生二胎是不会罚款的。但是对于未婚女性生二胎要不要罚款呢?下面蜜匠婚礼网一一为大家解答。以及结算生二胎罚款标准。

一、未婚生二胎要不要罚款

关于不属罚款的说法：而是由计生部门征收社会抚养费，属一种行政性收费。 但是在计划生育条例中的社会抚养费也就相当于罚款，只是称呼不同而已。数额根据当地经济水平计算。

关于罚款的说法：答案是肯定的，对于不符合再生条件或收养条件的，将会征收社会抚养费，社会抚养费的具体征收标准要视生育对象是城镇居民或农村居民、再生或收养的具体情况而有所不同。但是对于因家庭特殊情况再生育的九种情形将不会征收罚款。

二胎罚款标准—如果是合法二胎：

1、未依法取得夫妻关系生育第一个子女的，征收2000元以上5000元以下的社会抚养费。

2、符合本条例规定可以再生育，但前一个子女不满3周岁且女方不满26周岁生育的，征收1000元以上2000元以下的社会抚养费。

3、符合本条例规定可以再生育，但未申领生育证生育的，征收200元以上500元以下的社会抚养费。

二胎罚款标准——如果是非法二胎：

1、 违反计划生育条例规定生育第二个子女的，按双方上一年度总收入的3至4倍征收社会抚养费。

2、 每对夫妻再多生育一个子女的，依次增加2倍收取双方社会抚养费。

3、 罚款的总收入按双方实际收入计算;难以计算的，农村以双方所在乡(镇)上一年度农民人均纯收入为基数计算，城市以本县(市、区)上一年度城镇居民可支配收入计算。

三、生二胎——不罚款标准

1、夫妻双方或者一方为少数民族的;

2、患有不孕症依法收养一个子女后怀孕的;

3、经设区的市以上病残儿童医学鉴定组织的鉴定，第一个子女为非遗传性或者可以避免的遗传性残疾儿，适宜再生育的;

4、夫妻双方都是独生子女的;

5、夫妻一方为归国华侨或者从香港、澳门、台湾地区来自治区定居的;

6、男方连续从事井下采掘作业五年以上，并继续从事井下采掘作业的;

7、一方是再婚且只生过一胎，另一方是初婚未肓未捡养的;

8、农村户口，且第一胎为女性

9、第一胎为智障儿童

就拿青岛二胎罚款标准来说，按照山东省的社会抚养费征收办法，按照征收夫妻双方每人即墨市农民人均收入的上个统计年度人均纯收入的基数3-6倍，如符合生育二胎条件提前生育二胎的，征收一半。

以上全部内容就是2022年未婚生二胎要不要罚款以及生二胎罚款标准，具体还是要根据各个省会的情况而定。想要了解更多婚姻新闻内容，就在蜜匠婚礼网站!

生育津贴一般都是由公司申就行，生育津贴的标准一般都是高于工资标准，高出的部分公司不能克扣需要补上，我们一起来看看生育津贴是一次性给吗?

一、个人如何申请生育津贴

不用个人自己申请，直接通过公司申请即可。生育津贴是国家补贴给女性职工所在企业的，是女性职工产假期间的工资。因为具体的生育津贴数额和公司申报的工资基数相关，所以可能出现生育津贴和实际的工资水平不同的情况。

根据相关规定，生育津贴的标准不能低于女性职工以往工资标准。所以如果生育津贴高于职工的工资标准，需要将差额补给职工，公司不能克扣。如果生育津贴低于职工的工资标准，公司应该按照以往工资标准发给职工。

二、生育津贴是一次性给吗

一般情况是逐月拨付的，直到你产假休完的次月生育津贴正好拨付完毕。

一次性到账的情况的是，你申报生育津贴交材料交的晚，拖到产假快休完了才办理，这种情况下就是一次性付清。生育妇女按照县级以上人民政府根据国家有关规定制定的生育保险办法，取得的生育津贴、生育医疗费或其他属于生育保险性质的津贴、补贴，免征个人所得税。

三、生育津贴与产假工资能同时发放吗

产假期间不能同时领取工资和生育津贴。

产假期间的工资是要按照正常工资发放的时间直接发放的。

生育津贴需要由用人单位进行申报申领。实际工作中，各单位有如下两种操作办法：

(1)女职工产假期间先行发放产假期间工资;待生育津贴申领到帐后，进行对比：如果已发工资低于生育津贴，那么将差额部分一次性补发;如果已发工资高于生育津贴，那么不再补扣差额部分。

(2)先计算能够申领的生育津贴，从财务借款发放;等到申领完毕后社保支付生育津贴冲抵借款。同时，应该将产假期间工资与生育津贴进行对比，补差发放。

以上就是本期推荐的个人如何申请生育津贴及生育津贴是一次性给吗的内容，所以生育津贴发放的形式是不同的，每个地区规定也不一样，希望有帮助到你哦。

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生育津贴相信大家都不陌生，因为在公司购买的五险中就有生育险这一项，是国家为了保障女职工孕期无法工作而制定的补贴，那么很多人都不知道生育津贴怎么算，我们一起来看看如果你的工资3500生育津贴有多少。

一、工资3500生育津贴有多少

生育津贴怎么算?职工缴费基数按照本人上一年月平均工资计算，低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算。高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。本人上一年月平均工资无法确定的，按照上一年本市职工月平均工资计算。

例如：北京市2007年职工月平均工资3322元。

例一：张小梅，2007年月平均工资1000元，生育津贴=3322*60%/30*产假天数=5979.6。

例二：王小花，2007年月平均工资3500元，生育津贴=3500/30*产假天数=10500。

例三：赵小华，2007年月平均工资15000元，生育津贴=3322*3/30*产假天数=29898。

备注：上述举例产假天数按90天。如果男女方都参加生育保险，可按基数高的一方计算晚育津贴。

二、社保生育津贴怎么领取

大部分城市生育津贴、补贴申领由公司帮助完成。以贵阳为例

2013年1月1日起参加生育保险的女职工，在终止妊娠后或者术后6个月内，向社会保险经办机构申请享受生育保险待遇。

1、申请分娩生育津贴时需提供下列材料：(1)参保职工的社会保障卡复印件。(2)准生证、出生证和独子证复印件。(3)生育住院发票复印件、出院小结(盖就诊医院章)。(4)单位证明(含职工姓名、年龄、身份证号、产假起止日期)。(5)报销资料涉及复印件的部分，需提供原件审核。

1、部分城市生育津贴、补贴申领由个人自己办理的，需提供相关资料，在指定时间内到社保局办理，提供资料和提交公司资料几无差别。

2、对于少数社保代理的个人或者小微企业、办事处、分公司的，需提前报备代理公司，并提交相应资料给代理公司由其协同申报，对于好易保这样的网上社保服务平台，便可网上直接上传资料、网上申领。

以上就是本期推荐的工资3500生育津贴有多少及社保生育津贴怎么领取的内容，生育津贴也会根据不同地区的情况来制定相应的政策，详情还是咨询当地的机构哦，希望有帮助到你。

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很多女职工在辞职阶段怀孕了，并没有在公司缴纳社保，那么辞职如何拿生育津贴社保呢?其实方法还有另外一种，我们一起来看看生育津贴怎么领取。

一、生育津贴申领条件

1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态(在政府社保网上查到有关数据)

2、符合国家计划生育政策，有计划生育服务证或准生证。

符合上述条件就可以领，与你辞职没有关系。

二、生育津贴报销期限

1、生育医疗费，应当在女职工妊娠至生育或者终止妊娠前申办;

2、生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费，应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办;

3、计划生育手术费用，应当在手术前申办;

4、男职工假期津贴，应当在其配偶生育后1年内申办。

逾期申办的，社会保险经办机构不予受理。

三、生育津贴领取注意事项

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。

女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当 地计划生育部门签发的计划生育证明， 婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。

企业虚报、冒领生育津贴或生育医疗费的，社会保险经办机构应追回全部虚报、冒领金额，并由劳动行政部门给予处罚。

企业欠付或拒付职工生育津贴、生育医疗费的，由劳动行政部门责令企业限期支付;对职工造成损害的，企业应承担赔偿责任。

以上就是本期推荐的辞职如何拿生育津贴社保及生育津贴怎么领取的内容，如果女职工离职未购买社保，但是另外一办有购买的话，还是肯以申请一些费用，虽然没有生育津贴那么多，希望有帮助到你。

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在我国女性劳动者在孕期会中断劳动，国家会提供医疗服务、生育津贴和产假，那么生育津贴怎么算呢?我们一起来看看生育津贴怎么领。

生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天; 二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。

一、支付标准和方式

1、在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天;

2、在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。还有的地区对参加生育保险的企业中男职工的配偶，给予一次性津贴补助。

二、享受条件

1、本市户籍(含农村户籍)的生育妇女，无论在职或失业，参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人帐户的;2、非本市户籍的从业妇女，与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社会保险(五险)期间生育的。3、职工享受生育保险待遇，应当符合国家、省、市计划生育规定，且用人单位连续为其缴费满6个月以上。缴费以正常参保缴费时间为准，正常参保缴费前的补缴时间不能计算在内。

三、津贴

(1) 2012年的新劳动法规定正常产假98天(包括产前检查15天)，较之前90天产假增加了8天;(2) 晚育假增加30天(新劳动法中未曾出现晚育假，地方出台的生育办法可能会增加此假期);(3) 难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加产假15天;吸引产、钳产、臀位产增加15天;(4) 多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天;(5) 流产假：怀孕不满2个月15天;怀孕不满4个月30天;满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天;7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天;

四、计算方法

具体公式：生育津贴=当月用人单位人平缴费工资/30(天)*产假天数

用人单位月人均缴费基数：指女性参保职工发生引、 流产或分娩的自然年度中，申领人所在用人单位首次进行缴费基数核定之月全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。

看完这个词条解释，很多人还是一头雾水，我们就在此举例来说明一下：

假设一家企业有100名职工，月申报工资总额为40万元，那么社保支付给企业的生育津贴标准为：

职工月平均工资：40万÷100人=4000元/人

顺产生育津贴总额：4000元÷30天×98天≈13067元

难产生育津贴总额：4000元÷30天×128天≈17067元

五、生育津贴怎么领

(1)本人身份证

(2)夫妻双方的结婚证

(3)生育妇女夫妻双方的户口簿、结婚证或《独生子女证》(原件及复印件)。

(4)医院出具”生育医学证明”,即出院小结,上面注明顺产还是难产

(5)医院出具宝宝“出生证明”,全国统一的

(6)活期储蓄卡(女方实名制卡)：浦发银行、工商银行、上海银行、农业银行、邮政储汇。

(7)经批准再生育的，另需提供市或者区、县人口和计划生育行政部门出具的生育批准书。

(8)失业的生育妇女另需提供经失业保险机构审核的《劳动手册》。

(9)参加本市农村社会保险的生育妇女，另需提供本人农保帐户所在地的区、县农村社会养老保险业管理中心出具的《生育保险待遇申领表(农保)》

(10)非本市户籍的生育妇女，另需提供户籍所在地的县级人民政府计划生育行政部门或者乡(镇)人民政府、街道办事处出具的允许生育的证明。

(11)符合享受生育保险待遇条件的生育妇女生产或流产后可以委托他人办理申领手续，被委托人另需提供本人的身份证(原件和复印件)和委托人的委托书。

以上就是本期推荐的生育津贴怎么算及生育津贴怎么领的内容，生育津贴是有国家法律法规规定的，不同类型的生育情况补贴也不一样，希望有帮助到你哦。

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未婚生育也属于违反计生法规的行为，也是要罚款的，不过没超生那么重而已，一般几千块。

问题问得不合逻辑，不生育罚款与不结婚罚款是两回事。

不结婚的也要生育？跟谁生？这是第一个层次。

不结婚也罚款？那婚姻也实行配给制吧，共夫共妻，或者重归母系氏族社会，走婚，孩子只认妈不认爹。这是第二个层次。

男女是平等的，女人生孩子，男人生不生？这款罚谁？这是第三个层次。

还有生理身体等原因不能生育等诸多因素不赘述了。仅这三点，法律部门就不会允许不生育就罚款的条款出现。

首先生育率降低的主要原因并不是单身造成的，所以单身者被罚款的话可能就是无故躺枪了。

生育率低是因为经济因素。现代年轻人生活节奏快，事业发展尚处于奋斗努力阶段的他们，生育子女对他们来说，是巨大的经济和能力的考验。故迫于生活压力，越来越多的年轻人选择晚婚晚育，他们可能并不是不想生孩子，而是想有了一定经济基础后再考虑生孩子，这是社会进步的表现，作为社会应当给予年轻人相应的支持，而不是以“罚款”这种相对一刀切的方式来打击这部分年轻人，使本来就有经济问题的他们雪上加霜。

生育率低是因为生理因素。上面分析过，现在越来越多的年轻人选择了晚婚晚育，这是社会倒逼年轻人做出的一种无奈选择，但是总生理意义上来说，晚婚晚育对生娃是不利的，很多大龄青年在最佳的生育年龄选择了奋斗事业，而真的功成名就后，却丧失了良好的生育机能，导致不孕不育。所以年轻人在奋斗的同时一定要特别关注自身健康，否则得不偿失。

生育力低是因为选择更多。众所周知，我们的生活条件在这几十年间发生了翻天覆地的变化，选择婚姻或选择不婚都被社会逐渐的接受，社会若要鼓励年轻人生育应当多做一些积极的引导，完善对生育者与幼儿的福利性保障，诸如医疗、教育等，以此减轻人们对生育子女的焦虑情绪，从根本上鼓励生育。如此一来，也能同时促进优生优育，让更多高比例选择不婚的中产以上人群选择生育甚至多生育。

国家应该出行政策，女人年龄大于25的就叫罚款，第一年一万第二年两万以此类推下去，要不国家怎么把这生育搞起来呢

这件事情的始末详情就是这个女子在未婚生育之后，被当地的政府罚款了9万元，并且这个女子还对于这次的罚款不服，所以就进行了上诉，而且还在上诉之后败诉了，并且还被法院列为了被执行人。

泉州有个女的未婚先孕，被泉州市卫生卫生局罚款9万。在生活中，这种事情似乎是很正常的，因为很多人可能会在结婚之前就谈恋爱，在谈恋爱的过程中，也可能会发生一些亲密关系。怀孕也很正常。消息传出后，众多网友纷纷评论。第一次听说未婚生育被罚这么多钱，罚款的依据是什么？这件事发生在广西壮族自治区，那里的规定比较奇怪。婚外生育被认为是违法的，有必要对生育者处以罚款。

罚款的依据是他们要缴纳一定数额的社会抚养费，是上一年人均可支配收入的三五倍。现在这一法律规定已经消失，2019年该女子被罚款，涉案金额93993元。泉州有个女的未婚生子。当地有关部门得知此事后，也对她处以9万元罚款，并限制高消费。很多网友对此感到很困惑，因为现实生活中，非婚生育的人太多了。2019年，全州县卫计局向妇女征收社会抚养费
9.3万元。

当时女方也不是特别认同，所以相关部门的处罚提起了诉讼，但是最后女方败诉了。有律师表示，在中国，非婚生育是违法的，因此要受到罚款或其他法律处罚。根据广西壮族自治区计划生育管理条例，违法生育子女的，将处以罚款。这件事发生在三年前，所以女方被罚款9万元。这件事虽然让人觉得很可笑，但也有一定的法律依据。但是，边肖本人认为，在执法过程中，人情也应该考虑在内。

现在国家大力支持生育。如果出现这样的现象，那么会有更多的人不敢生孩子。就是看到这个新闻的网友，都觉得很奇妙。非婚生孩子要交罚款吗？也有女生非婚生育，说自己省不需要罚款，其他省不一定。经过一番打听，我发现我了解到了这件事的真相，边肖对此做了简单的描述。因为时间和地点的特殊，2019年发生在广西全州县。

计划外生育当然是要罚款的，罚款的数额是不一定的，那要看你的关系怎样了，只要有关系现在这种事罚不了多少钱的，交上罚款就可正常办户口了。我就有这种情况的朋友。

要罚款的,因为这是计划外生育,没有准生证.

单身妈妈不应该罚款的，因为这也是尊重人权的表现，凭什么要被罚款呢？但孩子的户口可能不是很轻易能上的，因为中国生孩子是要有指标的，一对已婚夫妇只有一个生育指标，没结婚的肯定没有。

你已经有了二个孩子，你男人现在的婚育情况呢？国家有规定，你俩婚前生育子女人数之和不能超过两个，不然计生法就不允许你们再生育了！何况地方法规更加严格，你这个情况是非婚生育了两个已经个个算超生了！建议你再生育孩子之前和你男人一起去办理孩子的准生证，有了那个再生育你们的娃子！不然~你们将承担高额罚款，孩子的户口也无法解决！