更新日期:2022-08-30 21:50:03 浏览:980
肯定很多人认为社群运营的工作就是每天在微信群里发布一下通知,遇到发广告的小朋友就送他飞机票,遇到喜欢聊天的小朋友就收集一堆的表情包,开始斗图模式.......但其实接触社群运营的工作之后,你才会理解隔行如隔山的道理,要做好社群运营,首先要有一个社群运营方案。
社群运营方案需要:设定社群的总体目标,有逻辑地拆解任务目标,撰写社群运营的执行文案,执行中发现和迭代问题,设定社群的总体目标。
无论你是准备要写内容运营方案、活动运营方案还是社群运营方案,所有的运营工作方案都是“目的先行”,因为后期我们所有的工作任务都是围绕着这个核心目标进行的,如果目标设定不合理或者不准确,那么后期所有的工作都会是十分低效的。在开始运营一个社群之前,我们必须要思考以下这些问题:我们为什么要建立这个社群?目标用户有什么样的痛点,我们可以通过社群解决用户的什么痛点问题,带来什么价值?目标的合理性在哪里?
根据SMART 法则的五个要素:
明确性:目标一定要够明确具体,不能够太过抽象,用具体数字来制定目标使目标具有明确性。
衡量性:目标制定要考虑以后的可监测性,通常来说具有明确性的具体目标,就具有可衡量性。
可实现性:可以根据当下的时间规划,之前的历史数据和行业数据进行推论,检验目标的合理性。
相关性:社群运营目标的相关性,更多是用户痛点相关,目标要和用户痛点有相关性。
时间性:你可以在目标上付出的时间是多少,决定了你要把目标订得多大。
有逻辑地拆解任务目标:在设定了具有可监测性和合理性的总体目标之后,我们需要对总体目标进行有逻辑性的拆解,将其拆解成为一个个可以执行的具体任务。拆解目标的逻辑一般也是按照社群运营的逻辑展开的。
(1)入群前的成员邀请:想要建立一个社群,首先我们需要找到一定数量的群成员。
精准地找到目标用户:我们要缩小搜索用户的范围,更精准地找到社群活动的目标用户。这就需要我们对活动和用户痛点都有很好的认知,知道活动所针对的目标用户经常会集中在什么渠道上活跃?就多多在那个渠道上发布招募信息。
用AB型文案来撰写招募文案:可以参考AB型文案来准备一份有吸引力的邀请文案。A就是Attention,也就是社群活动吸引别人的亮点。B就是Benefit,就是这个社群活动对用户有什么好处,能够解决目标用户的什么痛点问题。把活动特色和用户痛点结合起来,会使得招募文案更加具有吸引力,加入福利干货吸引用户,如此一来,文案就具有了更强大的吸引力。
(2)入群后的用户激活
吸引了一定数量的群成员入群之后,就要在短期内就激活用户,不然就很容易让社群变成一个僵尸群了。如何激活用户,让他们在社群里面活跃起来?我觉得这需要群主做一个很好的平衡,既要让大家在群里面踊跃发言,又不要让大家发一些与社群目标无关的内容。想要达到这个平衡,可以做下面这两件事:
引导群成员做自我介绍:想要让群成员在群里面积极地发言,活跃社群,最好的方式就是让大家建立一种信任感,这就需要我们在社群刚刚建立起来的时候,引导成员做自我介绍,让大家熟悉和认识彼此,营造一个较为轻松和活跃的氛围。
强调社群规则的遵守:想要让整个社群都把注意力集中在社群目标上,避免发一些无关的内容,这就需要群主在一开始的时候就要明确地告知社群规则,在有人违反社群规则时候,就要及时予以提醒,并且再次强调社群规则的重要性。
(3)提高用户留存
用户在刚刚进入社群的时候,会有很高的积极性和新鲜感。持续地喂内容:我们可以看到一些微信群里,每天都会有人定期地发布早报或晚报,早报或晚报的作用其实就是持续地给用户喂内容,使社群持续地曝光在用户面前,让用户的注意力不至于被奇台事物所分散。
发布任务提醒:除了早报以外,我还可以在社群里面发布一些任务公告,提醒大家要完成的社群任务有哪些,这样可以更好地引导社群成员把注意力集中在社群任务上,配合完成社群运营的目标。比如在实战周的社群里,我们每天早上8点都会发布当日的挑战任务公告。
定期引导讨论:可以定期地找一些社群相关的话题或者安排答疑,定期发布到群里来活跃社群。除此之外,我自己还会比较关注一些喜欢在社群里发言的同学,在发布话题讨论的时候他们就可以发挥较大的作用。也可以放一个自己的小号在社群中,在没有积极发言的时候,把自己的小号拉出来暖场。
设计社群活动:定期在社群里举办一些活动,让社群具有多层次的价值。
撰写社群运营的执行文案:确定了整体目标和执行策略之后,我们需要开始撰写将在社群中发布的文案。不同的文案也有不同的特色和功能,另外有的文案是不可以提前准备好的,比如早报晚报;但有些文案则是可以提前准备好的,比如说邀请成员文案、社群规则文案、任务公告等。
邀请成员文案: 邀请成员的文案一定要具有足够的吸引力,可以用AB
Dreaming 发表于 2022-08-30 23:44:29
新人结婚肯定非常注重自己的摄影师是不是好,因为摄影师是记录整个婚礼的关键人物,所以以后自己看照片或者是视频的时候,拍的好不好对新人来说相当重要,摄影师就承担起了这个重要的工作,所以婚宴摄影师挑选规则?如何挑选婚礼摄影师?新人还需要谨慎选择。
婚宴摄影师挑选第一:通过朋友推荐好的摄影师,这种好的摄影师都是要提前预约,必须要提前和摄影师签订好合同,约定好档期才行,摄影师都比较忙碌,好的摄影师更是难得,所以大家可不要以为那里都能找,必须要提前预约好,不然临时找可不好找。
婚宴摄影师挑选第二:选择好的摄影师不仅要注意他的口碑,还需要先看看他的作品,摄影师的拍摄作品很重要,有些摄影师是本身的技术就很好,再加上后期的制作,出来的照片就非常好,如果是基本上都靠后期的作品,那大家就要慎重考虑,这样的作品出来不但不证实而且会和真实相差很多,所以选择技术好的比较重要。
婚宴摄影师挑选第三:可以进行一些前期的了解和沟通,看看摄影师的谈吐和见解,是不是和新人之间的观点差不多,如果是太过于浮夸,或者是根本就说不什么来,这种摄影师建议大家不要选择,还是需要选择专业的摄影师,对这个行业比较了解。这样拍出来的结婚照片才会好。
为大家带来的婚宴摄影师挑选规则?如何挑选婚礼摄影师?基本上就是这些内容,其实选摄影师好是熟人介绍,或者是前往品牌店请专业的摄影师拍摄。
婚宴摄影师挑选规则
很多的新人虽然很爱对方,但总是羞于说出自己的爱意,所以有些婚庆公司会设计一款婚礼表白墙,在墙上不仅可以是新人之间的互相告白,也可以是宾客对新人和祝福。
1、 新郎对新娘的表白
酒酒,以前的我从来没想过我会喜欢你这样活泼可爱又爱撒娇的女生。以前的我理想型是文静独立的女生,所以当你第一次出现在我面前时,我是真的有些嫌你吵。但在慢慢接触之后,我的目光不由自主的跟随你的移动而移动;当你在我面前撒娇时,我会不由自主的心软成一团,无论你想让我做什么,我都会毫不犹豫的去做,不想让你受到一丝丝的委屈,即便是我也不可以。
每当你喊我八八时,我的心就会纠成一团,丝丝麻麻的,后来我发现原来一切的原因都是因为我爱上了你。我想要将你宠成小公主,不让你受一丝委屈,即使世界是黑暗的,也会有我为你扛。我特别感谢你出现在我的生命力,让我生命变得不再那么的死气沉沉,每天都是快乐和幸福,酒酒,我爱你!
2、 新娘对新郎的表白
八八,今天的我将成为你的新娘,这是我幸福的事情。初见你的时候,觉得你特别的奶气,虽然会对你撒娇,但更多的是想要保护你。但逐渐的,你成长的很快,成为了一个能够为我遮风挡雨的人,你对我说,不想让我受到一丝的伤害,所以这几年你在暴风成长,我都看在眼里,甜在心里。你是个不善于甜言蜜语的人,但你却是一个能够用实际行动证明的人,所以我知道你是我一生的依靠。
我真的特别爱你,我会忍不住的向你撒娇,想看你对我无可奈何只能宠着的笑容,那样会让我特别的幸福,因为我知道无论我怎么样,都会有一个你无条件的宠溺着我。你听过我说过的无数遍爱你,但还是要说,八八,我爱你!
婚礼表白墙怎么写
婚礼有婚礼表白墙,大学来有大学表白墙。现在大学表白墙已经席卷各大高等院校,且表白成功率很高。那么大学的表白墙是什么,表白墙又应该怎么玩嗯?
一、大学表白墙是什么
说白了,表白墙就是为了增加大学里男生女生交流的一个平台。现在的高校占地面积非常大,遇到心仪的女神或是男神,却总也找不到机会认识,因此表白墙应运而生。
大学表白墙的初期是以表白为主,帮助学生牵线认识新的朋友,扩大交际圈。后来表白墙逐渐扩大,将校园信息传递也纳入版块,成为为全校师生解决校园时间的平台。
二、大学表白墙版块介绍
大学表白墙初期是为了表白,逐渐扩大后便开始有了其他版块。
1、 表白
社会发展,年轻人之间对于感情的表达越来越开放,因此表白墙就是用来将自己心中感情抒发出来的一个平台。如果喜欢一个人,又不好意思当面告白,那么就可以到表白墙中,将自己的话说出来。表白墙会成为中间传话者,将爱慕之心传递给对方,且会尊重当事人意愿,对身份信息进行保密。
2、 交友
表白墙的另一个作用就是扩大学生的交际圈。大学生可以在表白墙中晒出自己的身份信息,寻找志同道合的人一同玩耍,相处久了,若是合适就可以成为恋人。
3、 解决学校实事
表白墙的参与度越来越大,影响力也越来越大,所以发展成为了可以解决学校实事的平台。比如与教师对话,解决学业问题;或是失物招领,让学生尽快找回自己的东西。
大学表白墙增加了大学生之间的交流,也能解决学校的许多事情,因此还是一个不错的平台。
大学表白墙是什么 表白墙怎么玩
每日情话:
不是除了你,我就没人要了
只是除了你,我谁都不想要
MUSIC
看看今天的表白墙
给自己(有某些相似的人儿吗)不找你是因为觉得自己找你找的太频繁,但你基本不怎么主动找我,心思过于细密的我会觉得你可能觉得我烦吧,便会疏离,这就成了我的三分热吧 或许因为太早恋爱了,现在对拍拖的欲望很淡,不知道是不是自己要求太高了 又或许是自由惯了,害怕被束缚 喜欢些许的肢体接触,因为觉得可以拉进我们的亲密度,可能算一个打扰到别人的坏习惯呀 有点闹腾,但认真做某事情的时候会自动屏蔽外界 不喜欢强加压力给自己,因为怕自己崩溃偷哭 喜欢在见到认识的人的时候会心一笑,不管当时心情怎样 大方是给我愿意给的人 很多时候不得懂拒绝
如果有个人明天都陪你聊天代表什么呢?是喜欢吗
我还是跟音乐过吧我还是很喜欢你,就像二氧化硅与氢氟酸,独溶于你
手术完一天多了,从麻醉过后醒来的那一刻就想你,对你来说我无关紧要,太容易动情是我的错
莫然爱如深海怎会干涸?爱如星火,肆虐疯狂!
从点开你的朋友圈,发现你的生活已经有其他人陪伴时,我的心终于只属于自己了。
表白青协义教队
素拓部的小可爱哈哈哈哈哈哈哈。爱你们。我在呢。
潘建中看到你上热搜我很开心哦!呵呵,难道没人认识你么
高桥良介 大
林昕彤,喜欢你
回复上期23是的。除非俩人只想谈恋爱谈一生,不结婚不生子。
黄猪猪你傻猪猪!超级傻猪猪!你笨死了哈哈哈哈哈!你这只臭猪!超级笨的!
想你。很想。但从此是路人的我们又何必再有纠缠呢?
回复699第三四真的,很少对其他人说起我叫pyy,这个称呼真的很亲切,我觉得喜欢的好不要错过,至少可以做个很好的朋友,很谢谢你喜欢pyy
我主动和你说晚安是因为晚安代表了我爱你啊,傻瓜
孩子们好想念我的孩子们啊~
2-7祝自己生日快乐吧。 一眨眼过去了两个十年。人生有几个十年啊。今年生日还是忙碌中默默的过了吧。反正每天都会有人生日,没几秒地球就多了一个新生命,对吧? 加油↖(^ω^)↗↖(^ω^)↗加油!
那个妳,别划了,对,就是你。我喜欢妳,妳知道吗?虽然现在不知道有什么话题好说了。。。哈哈哈
坦荡面对,爱情已没有作用。。。
我的小可爱,敏敏♡ 春有百花秋有月 夏有凉风冬有雪 而我只想早晚都有你
好的 少女文嘻嘻嘻 喜欢你了
你走后,我难过
17环境设计的蓓蓓听说你快回家乡了,一定一定要注意保暖!你在广东都怕冷怕成这样,回去了还不得冷到结冰啊……虽然你很喜欢冷的地方,你说不下雪的冬天不是冬天,所以广州是没有冬天的。希望你回家乡了就可以看到下雪的冬天,那个洁白的世界吧!可惜你不肯告诉我你家乡的具体地址,不然我就给你买超多的烟花,让你放个够
699期23认同,毕竟大家都不小了,已经过了玩的年纪。
下学期的选修课见后一面吧,是我伤你,但是你也伤我了
wechat:留言区放对漂亮的小姐姐表白 我爱你 如果我此生只能给你拥抱和不放开你的手 你愿不愿意跟我走
WeChat:留言区放对小姐姐表白 我爱你 如果我此生只能给你拥抱和不放开你的手 你愿不愿意跟我走
上期31我跟你有一样的经历。我以为被这样忽视的只会有少数人
茵你是我美丽的相遇,是你给了我爱的勇气~
乔我好想好想好想抱抱你
✨gem我还追你
谢谢你的温暖,让我有了依恋。 祝自己能脱单吧,哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈
HZB你今天肯定不看纵梦我保证 是的今晚我是如此想和你绝交 我在纵梦的表白你全都看到 收集并且假装若无其事 你知道这里面有多少我的隐私 生气地想插你鼻孔
亦仪不想再和你做朋友了,别再把我当大兄弟,我喜欢你,快点开学吧。
猪我不是好人,只是心软,有的时候我会想,我能给你什么,也会想我们以后的日子,可是想着想着却发现我根本就没有让你幸福的资本本钱。近的一首歌教会了我很多,它让我明白爱情不是玩具,不要伤害别人。是啊,我连自己都不确定自己是否爱你,那又何必伤害你。我兄弟说的对,他叫我千万不要在晚上爱上一个人,更不要隔着屏幕喜欢一个人。晚上人会寂寞,会想找人解除这种感觉,然后那天在我孤寂时你出现了,我们聊的很开心,让我的心蒙蔽了,产生依赖,让我以为这就是爱,然而清醒过来后发现这种依赖感并不是爱。抱歉让我给我自己发一张好人卡吧,我是好人,对不起。
许先生这个假期真的很想你
亦仪不想再怂了,没错,我就是喜欢你!想当你男朋友的那种喜欢。
lisa我睡不着,你知道吗?都是因为你,第一次因为一个人情绪变动这么大,有一次工作都没心思了。
喜欢你那么久,你永跟我说你没钱很忙,谈恋爱很累!可我知道,那都是敷衍。
这样的爱情只会平白增加伤害
假期快乐返回搜狐,查看更多
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表白墙第700期 | 表白墙每日情话课程
偶然间遇到你
我的生命从此发生改变
阳光和煦,微风轻柔
To:小仙女
小仙女今天是10月16 日,离开你有七个月零十四天了,这七个多月里,没有一天是不想你的,你说我爱生气,爱管你,爱粘着你,你说纠缠你是幼稚的行为,但是你也应该知道,我喜欢的人是你。
从来没有和别人在深夜里走在大街上,除了你,从来没有和别人打电话打到连睡觉都不愿意挂的,除了你,从来没有回一个人的消息会思量半天害怕哪句话说错,除了你,认识你之前不知道半夜惊醒无数次,只因为梦到你回我消息,连忙找手机,离开你之后就再也没有想过身边有别人的样子,我知道我还不够好,但是我想我能够足够优秀,护你一生幸福,拜托拜托,在下个路口一定要遇见你,然后一起走完这一辈子,我绝不会再让你离开我,也绝不会让你受半点委屈,小仙女,我还有好多好多的事情想和你一起。
狗儿子很想很想你,狗儿子很喜欢很喜欢你,狗儿子知错了,狗儿子在这七个多月里都在想你,想象不到未来的生活没有你,狗儿子喜欢的人是小仙女。
喂,是小仙女吗,你怎么还不下凡来找你的狗儿子,狗儿子已经迷路很久了,你快来把狗儿子领回家啊,他想你想到快要不是自己了。
From: 狗儿子
我想给你写一封信
写我心里经过反复确认的话
或长篇大论或寥寥数言
天台的风 清晨的梦
梦里让人难以忘怀的你
等我把秋风织成毛衣
把要说的话带给你
To: NX
你没啥好对我说的,我也没啥好抱怨的,归根结底只是不够爱罢了。我会继续爱你,只是不再求你的回应,你不再是我男友,只是我关心疼爱的弟弟。或许这样,我能坚持的再久一点,能陪你再久一点,能慢慢学会放手,学会不爱你。
你给过我欢笑,给过我眼泪,给过我清晨拥抱的暖,也给过我夜晚醉酒的寒冷,谢谢你陪我走过艰难的时光,谢谢你曾为我而流过的泪水。我会继续爱你,但也只是爱你。我想为你摘下星星,可我够得着星星,够不着你。
NX,祝你的大学生活顺利多彩,祝你未来能在好的年纪遇见适合的人我会继续陪着你,直到你不再需要我。
From:匿名
有好多话想讲给你听
写写删删写写删删不敢按确认键
有好多计划还没实现
人来人往人来人往 你现在在哪里
To:ZXF
我一直都很喜欢你,喜欢到不能自己。虽然你可能并不记得我,但我还是想告诉你,我留长头发了,也长高了,我在努力变成好的自己,为了有一天能够自信的站在你面前,说一句,我曾经很喜欢你,直到现在。
Form:ZHL
To:彭玥
憨子!
From:陈梓健
To:周ml
当你在不断往前奔跑的时候,愿有人和你一起数晨昏,陪你走到青丝剥离成白发,春雷响彻寒冬;愿你即便强大到无需有人陪,却依然幸运到有人细水长流地陪在身边。周ml你美!
Form:ss
关于隐秘的欢喜
或者祝福
关于就此中断的情事
或你的名字
关于那些耀眼的日子
关于我们的故事
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图文编辑:程琛 杨阳
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表白墙|心底话,意中人
我觉得应该从多维角度来看待不同网络自媒体运营大咖。自媒体内容不是为了迎合谁,而是在平台运营规则范围内,去反映真实的部分群体生活。
之所以@农村四哥 @小六视野 @型男走乡村 @乡野丫头 这么火,我个人认为有以下几点:
一是入局早,接纳新鲜事物快。对于今日头条刚刚面向大众,就涌现了一批色粉,其中就有他们。
二是用心做,努力坚持不懈做,急流勇退王者胜,他们在万千创作者中胜出了。
三是主动寻求学习机会,参与头条官方专题培训。学有所成,平台力荐,不断引流。
四是不断加强垂直领域内容创作,开拓了人们的生活视野。
五是团队合作,团队运营。
六是自媒体大咖朋友圈作用,百万级与百万级的交流,十万级的与十万级的交流,基本没有百万级,十万级与千粉账户交流的。
总而言之。这些农村自媒体账号,发挥了应有的作用。但是有一点建议,希望他们能够继续提升创作内容品质,不断加强个人理论学习,注重塑造团队素质,毕竟也算是公众人物了,这样才能更加持久走在自媒体康庄大道。
梁笑笑 发表于 2022-08-30 23:37:00
墙里的想出墙外,墙外的想进墙里!
yvonne7? 发表于 2022-08-30 23:40:26
每个大学都会有表白墙,树洞,各种学生交流平台吧。就以这个为例。
女生找男朋友:178/180以上、性格阳光 言语得体幽默、有个人兴趣爱好 例如钢琴 吉他 摄影 滑板、学习优秀 能够督促女生学习 辅导并提高其成绩。
男生找女朋友:女的 活的
女生在树洞里的诉苦:男朋友记不住我生日该不该分手、男朋友挣钱没给我买礼物该不该分手、男朋友吃饭从不请客要求AA该不该分手、跟男朋友出去旅游男朋友怎么怎么样该不该分手……
男生在树洞里的询问:女朋友生气了应该怎么哄、七夕/情人节应该给女朋友买什么礼物……
女生在表白墙的日常:我分手了,又遇到渣男(哭) 下面的评论:我也是,总遇见渣男、我简直是渣男收割机、渣男好多!!、别哭,要坚强、渣男都去死吧!
男生在表白墙的日常:晒女朋友照片,并说自己女朋友有多好。 下面的评论:祝9
9、99
9、99999999999…………
美好的爱情都在电影和小说里,现实中的爱情大多都是女方的鸡毛蒜皮和男方的宽容隐忍。
你问为什么现在的大学男生都不找女朋友,因为你不知道自己的钱花在自己身上而不是小心翼翼的给女朋友挑礼物有多爽,因为你不知道自己的时间自己分配而不是陪在女朋友身边还要时刻想着怎么才能让她不生气有多舒适。
网上有段子:女生谈恋爱,整个宿舍都受益;男生谈恋爱,管整个宿舍借钱吃泡面。对不起,这不是段子。你告诉我为什么要找女朋友!
who are you 发表于 2022-08-30 23:41:29
如果未婚的时候,当然是要表白;但是如果已婚,就应该收起这个心动,把她藏在最心底,因为我们都是成年人,那成年人的世界就该有成年人的规则、成年人的责任、成年人的担当、成年人的自控力,我始终相信,所有的一切心动都是可以控制和压抑的。
时光匆匆 发表于 2022-08-30 23:43:19
截止至2020年7月12日的微信版本,微信群最多为500人。
为了避免恶意帐号给群带来骚扰,更好的保护信息安全,100人以上的微信群主要针对已通过实名验证的微信用户。
1、超过40人,邀请需要对方同意;
2、超过100人,对方需要通过实名验证才能接受邀请,可通过绑定银行卡进行验证。
扩展资料
微信群的管理规则
1、邀人进群规则
作为群主或是群管理员在群里拉人时,一定要设立门槛,只有符合条件的人才能被邀请进群,否则不符合条件的人进入微信群后久而久之也会成为僵尸粉,到最后还要费劲精力去移除掉。所以说邀请用户越精准对运营好微信群越有帮助。
2、制定群规则
关于群成员在微信群里发广告类信息的,向来都是群管理者最头疼的问题,所以说要制定好群规则,这样才能更好的让群成员互动及交流。
比如说群里不能发违法乱纪、黄赌类信息,不能发广告、不刷屏、不能聊与本群无关的话题等。制定好群规后肯定是需要执行的,如有违反群规的成员,就需要接受惩罚,比如说发一个红包、禁言等,如果严重违反者肯定要踢出微信群。群规则一定要有,凡事预则立,不预则废。
参考资料来源:
Jivana 发表于 2022-08-30 23:44:25
关于建好群之后,该如何做好微信群的线上运营和维护,尤其是线上的日常运营,我们认为,运营社群,其实运营的就是用户的时间,就是要帮用户打发完一天24小时,而且同时产生价值,这就是运营的本质。
社群每天早上可以发一下早报、及时准确的回答群成员问题,增加互动性,活跃气氛,规范群规,不允许在群内乱发一些小广告。群主定期发送一些相关行业有价值的干货进行分享,一些优惠活动,进行福利分享。还有就是增加群成员,运营指南社群活码可以实现。
三杯酒、 发表于 2022-08-30 23:44:25
首先你要考虑:
我为什么要做社群?
社群能带来什么价值?
社群成员是一群怎样的人?
什么时间点建立和推广?
在哪里建立社群?
怎样执行我的社群策划?
我需要多少预算?
做社群最主要的不是你收多少钱,而是你给别人带来什么样的价值?
社群最主要的:了解、策划、推广、文案、运营。
第一步:你要做好一个长期的规划。因为人和人之间的信任不是一天两天,也不是做几次活动就可以产生。
第二:整体设计要做好。不管你在那个行业,做社群前,都要充分准备好有杀伤力的内容,这是最主要的,让人一接触就被吸引。
福利:万能流程设计:
流量池选择~接触点设计~爆品设计~价值培育系统设计~成交设计~裂变设计。
第三:做好全方位的布局,形成强大影响力。
造势布局,就是让用户自己去搜索,去查找你时,时刻被搜索到你,能量吸引,被动成交。
好的社群,需要有好的体系。
无论社群的规模大小,倘若没有一定的规则制度,社群很可能被广告党、灌水党占领,社群的价值逐渐降低。
为此,建立合理的社群规则制度,就显得尤为重要。无规矩不成方圆,社群亦是如此。
这个社群有什么特征呢?
1:有稳定的群结构。
2,:具有一致的群体意识。
3:成员间具有一致的行为规范,持续的互动意识。
4:成员间分工合作,有一致的行为能力。
健康的社群,需要有活力的社群成员;成熟的社群,需要守规矩的社群成员;成功的社群,需要充满价值感的社群成员。
在每一个成功的社群背后,其实聚集起来的都是一个具有相互认可的价值观、具有相互认可的行为规范、具有共同理想和追求的族群。社群成员的筛选、社群规则的制定是保证社群健康发展的基础。
玩社群也是有方法的,除了自己玩还要看着别人玩,发现好的运营方法直接复制过来为我所用,自己边运营边要思考下一步该如何迭代和优化。
嘎嘎 发表于 2022-08-30 23:44:28
首先需要写整体方案,做什么样的社群,社群目标吸引人群等;
之后写投放方案,比如多少时间的成效,人力配置,和财务配置(发红包)
最后是社群的实施步骤,包括筹备工作,纪律规定和群成员来源
关于社群运营,你可以看看郑文博的课程《运营其实很简单》《从零开始学运营
2.0》里找到一些启示或者说是套路。“51运营”公众号以及51运营网里面有很多干货以及资源。
梦如刃 发表于 2022-08-30 23:44:29
肯定很多人认为社群运营的工作就是每天在微信群里发布一下通知,遇到发广告的小朋友就送他飞机票,遇到喜欢聊天的小朋友就收集一堆的表情包,开始斗图模式.......但其实接触社群运营的工作之后,你才会理解隔行如隔山的道理,要做好社群运营,首先要有一个社群运营方案。
社群运营方案需要:设定社群的总体目标,有逻辑地拆解任务目标,撰写社群运营的执行文案,执行中发现和迭代问题,设定社群的总体目标。
无论你是准备要写内容运营方案、活动运营方案还是社群运营方案,所有的运营工作方案都是“目的先行”,因为后期我们所有的工作任务都是围绕着这个核心目标进行的,如果目标设定不合理或者不准确,那么后期所有的工作都会是十分低效的。在开始运营一个社群之前,我们必须要思考以下这些问题:我们为什么要建立这个社群?目标用户有什么样的痛点,我们可以通过社群解决用户的什么痛点问题,带来什么价值?目标的合理性在哪里?
根据SMART 法则的五个要素:
明确性:目标一定要够明确具体,不能够太过抽象,用具体数字来制定目标使目标具有明确性。
衡量性:目标制定要考虑以后的可监测性,通常来说具有明确性的具体目标,就具有可衡量性。
可实现性:可以根据当下的时间规划,之前的历史数据和行业数据进行推论,检验目标的合理性。
相关性:社群运营目标的相关性,更多是用户痛点相关,目标要和用户痛点有相关性。
时间性:你可以在目标上付出的时间是多少,决定了你要把目标订得多大。
有逻辑地拆解任务目标:在设定了具有可监测性和合理性的总体目标之后,我们需要对总体目标进行有逻辑性的拆解,将其拆解成为一个个可以执行的具体任务。拆解目标的逻辑一般也是按照社群运营的逻辑展开的。
(1)入群前的成员邀请:想要建立一个社群,首先我们需要找到一定数量的群成员。
精准地找到目标用户:我们要缩小搜索用户的范围,更精准地找到社群活动的目标用户。这就需要我们对活动和用户痛点都有很好的认知,知道活动所针对的目标用户经常会集中在什么渠道上活跃?就多多在那个渠道上发布招募信息。
用AB型文案来撰写招募文案:可以参考AB型文案来准备一份有吸引力的邀请文案。A就是Attention,也就是社群活动吸引别人的亮点。B就是Benefit,就是这个社群活动对用户有什么好处,能够解决目标用户的什么痛点问题。把活动特色和用户痛点结合起来,会使得招募文案更加具有吸引力,加入福利干货吸引用户,如此一来,文案就具有了更强大的吸引力。
(2)入群后的用户激活
吸引了一定数量的群成员入群之后,就要在短期内就激活用户,不然就很容易让社群变成一个僵尸群了。如何激活用户,让他们在社群里面活跃起来?我觉得这需要群主做一个很好的平衡,既要让大家在群里面踊跃发言,又不要让大家发一些与社群目标无关的内容。想要达到这个平衡,可以做下面这两件事:
引导群成员做自我介绍:想要让群成员在群里面积极地发言,活跃社群,最好的方式就是让大家建立一种信任感,这就需要我们在社群刚刚建立起来的时候,引导成员做自我介绍,让大家熟悉和认识彼此,营造一个较为轻松和活跃的氛围。
强调社群规则的遵守:想要让整个社群都把注意力集中在社群目标上,避免发一些无关的内容,这就需要群主在一开始的时候就要明确地告知社群规则,在有人违反社群规则时候,就要及时予以提醒,并且再次强调社群规则的重要性。
(3)提高用户留存
用户在刚刚进入社群的时候,会有很高的积极性和新鲜感。持续地喂内容:我们可以看到一些微信群里,每天都会有人定期地发布早报或晚报,早报或晚报的作用其实就是持续地给用户喂内容,使社群持续地曝光在用户面前,让用户的注意力不至于被奇台事物所分散。
发布任务提醒:除了早报以外,我还可以在社群里面发布一些任务公告,提醒大家要完成的社群任务有哪些,这样可以更好地引导社群成员把注意力集中在社群任务上,配合完成社群运营的目标。比如在实战周的社群里,我们每天早上8点都会发布当日的挑战任务公告。
定期引导讨论:可以定期地找一些社群相关的话题或者安排答疑,定期发布到群里来活跃社群。除此之外,我自己还会比较关注一些喜欢在社群里发言的同学,在发布话题讨论的时候他们就可以发挥较大的作用。也可以放一个自己的小号在社群中,在没有积极发言的时候,把自己的小号拉出来暖场。
设计社群活动:定期在社群里举办一些活动,让社群具有多层次的价值。
撰写社群运营的执行文案:确定了整体目标和执行策略之后,我们需要开始撰写将在社群中发布的文案。不同的文案也有不同的特色和功能,另外有的文案是不可以提前准备好的,比如早报晚报;但有些文案则是可以提前准备好的,比如说邀请成员文案、社群规则文案、任务公告等。
邀请成员文案: 邀请成员的文案一定要具有足够的吸引力,可以用AB
Dreaming 发表于 2022-08-30 23:44:29
我接触过的运营,或者我带过的运营,我的好友,加起来起码十几万人不只了。总结一下:
女孩子心细,耐性好,对用户有着天然的粘性,尤其是男用户。而运营本身就是琐碎复杂的工作,细节太多,尤其是运营的初级阶段。所以女生必然有优势。尤其是长得好看、还工作认真细心上进的女生,那就更有优势了,同等能力,这种优势会更大。对于需要直面用户,或者需要做线下活动、市场、bd的运营人员,这种优势就更大了。有些女生甚至能客串主持人。如果是你的客户,搞定客户的概率也会增大。
男生心细的真的不多,而且容易飘,稳定性较女生差许多。现在的运营较之十几年前,稳定性差了太多,跳槽越来越频繁,对钱的渴望和欲望太强烈,因为几百、一两千就跳了,跳着跳着就把自己跳废了。也许因为谈恋爱、买车买房、生活压力大。但职场是无情的,对于运营这种需要累积、持续性、耐性的工作,这些心态是极不利于运营人的成长的。
不管你承认与否,我说的是事实。
不是所有的男生都粗心大意,耐性不好,有很多素质、潜质不错的,被你发掘,给以机会,必出极品。前提是他自己也能摆正心态,不断积累,不断做出成绩,这需要厚积薄发,耐得住寂寞,耐得住各种诱惑,真心喜欢运营这个行业,原因深耕,不在乎时间(加班,我从来没见过一个每个正点下班还能运营做的厉害的人),懂得舍弃,受得了各种委屈,背得了各种锅,经历各种磨砺。
不得不承认,男生的大局观要好于女生。
毕竟年龄是无法逾越的门槛,平时的麻烦事比较多(你懂的),而年龄大了,家庭、孩子都要操心,精力也会不如从前。所以女运营更要懂得关爱自己。而男生年龄哪怕大了,其实还是有机会的。所以男运营可以奋斗的周期会稍长于女运营,尤其是基本功积累也就是干活做事的阶段。
上面的话说归说,我带过、接触过的女运营、男运营,出类拔萃的抖有很多,不乏年薪百万的。人是第一位的,自己不努力,即便你的起点高,也没用。北大的博士我也面过,运营不是看三年五年,而是看八年、十年、二十年的经验阅历的积累和造诣的,不仅是方法论,还要看价值观,对行业的贡献。
加油!男同学!女同学!
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绝望先生 发表于 2022-08-30 23:48:59