29岁，未婚，失业，失恋，一事无成，为什么职场如此歧视单身大龄女性？

Question

3骄掌iR · Answer

这个答案是显而易见的。我们都知道企业经营的目标就是利润最大化。而企业中的大龄单身女性对企业利润最大化的目标是极有可能造成损害的。企业雇佣一个员工是希望从这个员工的工作中获得比付给他的报酬更高的利益。而大龄单身女性员工在未来不久就有可能面临结婚生子。结婚就要给婚假，生小孩又要休产假。而且怀孕期间的女员工又需要照顾，工作强度肯定比不上普通员工。这样算来，企业雇佣大龄单身女员工能获得的利益是比较少的，甚至可能少到不足以支付她的工资。随着二胎政策的放开，企业对大龄单身女员工的歧视只会更加严重。企业毕竟是以盈利为目的的，对待大龄单身女员工可能都要有另一番考虑。对于职场女性来说，对自己的生活和工作都尽量要提早做好规划，不然结婚生子真的非常影响职业的发展。

z2467822367 · Answer

因为产假所带来的成本多是私企独自承担的，因为有些女的喜欢钻空子，故意在怀孕初期不显怀的时候进一家单位，坑一笔，让育龄女性集体背锅。